Asesor de Servicio y Colocaciones
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Descripción de cargo
Es responsable de apoyar los procesos de orientación, vinculación y seguimiento relacionados con oportunidades laborales, asegurando el cumplimiento de las metas de colocación establecidas por la organización. Brinda apoyo directo a candidatos, coordina gestiones con empleadores y facilita conexiones efectivas entre talento y oportunidades de empleo.
Responsabilidades esenciales
- Brinda orientación a personas interesadas en oportunidades laborales, incluyendo apoyo en la preparación de resumes, práctica para entrevistas y guías generales de búsqueda de empleo.
- Establece contacto y realiza visitas a empresas con el fin de presentar los servicios del área, fortalecer relaciones laborales y crear nuevas oportunidades de colocación.
- Identifica ofertas de empleo relevantes, realiza referidos y mantiene un registro actualizado de todas las gestiones y resultados obtenidos.
- Administra y mantiene un banco de datos actualizado para evidenciar los procesos de colocación y el progreso de cada caso.
- Realiza encuestas, recopilación de datos o retroalimentación tanto de empleadores como de candidatos, canalizando la información a las áreas correspondientes.
- Gestiona oportunidades de empleo para candidatos en búsqueda activa, incluyendo empleos regulares o de tiempo parcial, según sus necesidades.
Educación y experiencia
- Grado Asociado en Administración de Empresas, Sistemas de Oficina o áreas relacionadas.
- Un (1) año de experiencia en funciones administrativas, de servicio, orientación o áreas relacionadas con apoyo en procesos laborales.